Visión Joven es programa de World Vision México que promueve el desarrollo de habilidades para la vida de jóvenes en situación de vulnerabilidad, que les ofrece capacitación integral para el trabajo con enfoque en formación humana. Esto con el fin de apoyarlos en la construcción y el seguimiento de sus planes de vida, carrera en su crecimiento académico, aumentar su empleabilidad e iniciativa empresarial. Así, arrancó este programa para 77 jóvenes que buscan mejorar su calidad de vida.
Ana Paula Fernández del Castillo, presidente del Consejo Directivo de World Vision México dijo: “Los jóvenes aquí presentes son la representación de la virtud de servir con alegría, los respaldamos para que logren sus objetivos y puedan amar el trabajo que van a realizar. Desde la Organización les decimos que nuestra responsabilidad es construir puentes, conectar organizaciones de la sociedad civil, entre el sector privado, entre las autoridades con el fin de tener niños, adolescentes y jóvenes en mejores condiciones de vida”.
El contexto actual implica desarrollar espacios de capacitación y formación juvenil urgentes buscando promover serie de conocimientos, habilidades, aptitudes y destrezas para la vida y el trabajo que contribuyan a la prevención de conductas de riesgo en personas jóvenes, permitiéndoles insertarse en opciones para el empleo, la recuperación académica o el emprendimiento, además de fortalecer y desarrollar sus habilidades para la construcción de la vida futura, esto cuidando la salud y el bienestar de los jóvenes.
Christophe Lorvo, gerente general del Hyatt Regency Ciudad de México dio la bienvenida a los 77 jóvenes ahí reunidos, abriéndoles las puertas del mundo de la hotelería y deseándoles que terminen con éxito los seis meses de entrenamiento para que sigan con una carrera profesional fructífera dentro de la hotelería.
Visión Joven tendrá duración de seis meses y los participantes aprenderán habilidades y conocimientos en diferentes áreas operativas de hotelería, además de desarrollo de habilidades blandas para el trabajo por medio de la capacitación en habilidades para la vida impartidas por expertos en desarrollo juvenil.
Por su parte, Fidel Kalax Ruiz Burguete, director de Bienestar y Estímulos a la Juventud indicó: “en IMJUVE estamos dispuestos a sumarnos a este y otros proyectos, ya que creemos que lo más importante, en conjunto con este tipo de organizaciones y empresas como Porsche México, es trabajar con los jóvenes que están terminando sus estudios de para apoyarlos en temas de salud mental, habilidades blandas y superar las consecuencias que pudo haber dejado el aislamiento durante la pandemia”.
En su oportunidad, Hermilo Nájera, especialista en Relaciones Públicas de la marca de autos comentó. “Estamos viviendo como sociedad tiempos complejos y nosotros estamos muy contentos de poder ayudar y ser parte de esta capacitación para que ustedes jóvenes logren cumplir sus sueños. No desaprovechen esta gran oportunidad”.
Ahora los principales hoteles de la Ciudad de México contribuirán al desarrollo de espacios de formación y capacitación para la empleabilidad y el desarrollo de personas jóvenes provenientes de sectores vulnerables, sin acceso a condiciones de empleo. Con esta alianza con empresas del sector hotelero ésta la 14° generación de jóvenes formados.
A lo largo de 13 años, en colaboración World Vision y Youth Career Initiative (YCI), han impactado a más de mil 700 jóvenes a nivel mundial, los cuales encontraron oportunidades de empleo y apoyo para el emprendimiento, así como el interés para retomar su vida académica.
Hasta este momento, se cuentan con 13 generaciones graduadas en Ciudad de México, cuatro en Guadalajara y una generación virtual ¿Quieres ayudar? Nosotros te decimos cómo en https://www.worldvisionmexico.org.mx/
